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※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。著者末松義章(著)出版社中央経済社発売日2010年04月ISBN9784502228803ページ数211Pキーワードふせいけいりしよりのじつたいぶんせきふんしよく フセイケイリシヨリノジツタイブンセキフンシヨク すえまつ よしあき スエマツ ヨシアキ9784502228803内容紹介実務と理論を結ぶ、新リスクマネジメント・テキスト。半世紀分の事例を探索し、定性分析の有効性を検証。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次問題提起/不正経理処理の概念/利益創作会計の概念/米国における不正な経理処理の事例/不正な経理処理（利益操作）発見のための手法/不正な経理処理（利益操作）発見のための手法—与信管理者の視点から/日本における不正な経理処理（利益操作）防止の方向性/まとめ、今後の方向．．．．．

著者SCS−Invictus(編)出版社中央経済社発売日2024年12月ISBN9784502512018ページ数525Pキーワードあじあこがいしやかんりじつむはんどぶつく アジアコガイシヤカンリジツムハンドブツク えすし−えす／いんヴいくたす エスシ−エス／インヴイクタス9784502512018内容紹介アジアでは「制度の隙間」がビジネス上のリスク要因となる。主要14カ国を選び、「現地・現場の実務」について国民性の理解・コンプラ・会計・税務に踏み込んだ解説を行う。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次序章 海外子会社を知り、そして、活かすマネジメントへ/第1章 海外子会社管理の基礎—経営環境・全社統制・人的資源管理/第2章 海外子会社の設立・再編・清算/第3章 コーポレートガバナンス・リスク管理・コンプライアンス/第4章 会計及び監査/第5章 税務．．．．．

著者社会・労働保険実務研究会(編)出版社清文社発売日2022年05月ISBN9784433756925ページ数687Pキーワードしやかいほけんろうどうほけんのじむひやつか シヤカイホケンロウドウホケンノジムヒヤツカ しやかい／ろうどう／ほけん／じ シヤカイ／ロウドウ／ホケン／ジ9784433756925目次社会保険（健康保険/厚生年金保険）/労働保険（労働保険の適用/労働保険の給付）．．．．．

著者石川秀人(著)出版社秀和システム新社発売日2025年06月ISBN9784798075532ページ数271Pキーワードせいぞうげんばのみえるかのきほんと セイゾウゲンバノミエルカノキホント いしかわ ひでと イシカワ ヒデト9784798075532内容紹介生産現場の改善の決め手である「見える化」の具体的な方法とアイデアを豊富な図解でわかりやすく解説した入門書です。品質管理や生産性の追求で常に世界のモノづくりをリードしてきた日本ですが、この決め手とされるのが「見える化」です。本書は製造現場における見える化の意義と効果、見えないことで何を失っているのか、創意あふれるモノづくりの現場とはなど、実例とその克服方法を豊富な図版とやさしい解説で紹介しています。また、巻末の『見える化診断100』で、自社の具体的な見える化の進め方もわかります。「カイゼンすべき点がまだまだあるな」が実感できる一冊です。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 見える化の意義/第2章 モノを見える化する/第3章 4Mを見える化する/第4章 QCDSを見える化する/第5章 情報を見える化する/第6章 日常管理を見える化する/第7章 方向性および思いを見える化する/第8章 全体および経営を見える化する/第9章 DX時代の見える化とその対応/特別編 見る化度が企業のレベルを表す．．．．．

著者本田一成(著)出版社中央経済社発売日2017年03月ISBN9784502212314ページ数366Pキーワードちえーんすとあのろうしかんけいにほんさいだい チエーンストアノロウシカンケイニホンサイダイ ほんだ かずなり ホンダ カズナリ9784502212314内容紹介日本のチェーンストアの急速な発展に、労働組合が果たした役割は大きい。働き方改革が叫ばれるいま、チェーンストアはバイタリティあふれる創業者社長たちが成長させてきたという「常識」を問い直す。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次チェーンストアの労使関係を考察するために/第1部 流通産別構想の輻輳と「ゼンセン以前」（流通産別構想の生成と併存/先覚的なチェーンストア労組/「ゼンセン」の組織化戦略と流通部会の結成）/第2部 「ゼンセン」のチェーンストア組織化（流通部会「設立メンバー」のチェーンストア労組/イトーヨーカドー労働組合/全ダイエー労働組合/流通産別の実現—UAゼンセン結成への道程）/「Z点超え」と労働組合．．．．．

著者尾田寛仁(著)出版社三恵社発売日2019年12月ISBN9784866931654ページ数225Pキーワードぶつりゆうえんじにありんぐにゆうもん ブツリユウエンジニアリングニユウモン おだ ひろひと オダ ヒロヒト9784866931654目次第1章 物流エンジニアリング概要（自ら取り組む/提案・見積の依頼書を書く/提案を評価する ほか）/第2章 物流エンジニアリングのケーススタディ（ケーススタディの目的/RFP/提案書及び見積書作成に当り）/第3章 物流エンジニアリングの講義（物流エンジニアリング/提案前のヒアリング/物流センターの機能と設備 ほか）．．．．．

※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。著者小寺弘泰(著)出版社金融財政事情研究会発売日2026年02月ISBN9784322146356ページ数180Pキーワードじぎようしようけいとらのまき ジギヨウシヨウケイトラノマキ こでら ひろやす コデラ ヒロヤス9784322146356内容紹介「経験が少なくても、経営者の近くで日常的に伴走している立場だからこそできる支援がある」（著者）。多くの中小企業で社長が高齢化するなかで、後継者が決まっていても、「いつ」「どのように」承継するかの具体的な計画が策定されていないという現実にいかに立ち向かうか。経営者の人生に寄り添いつつ、円滑な事業承継を実現するために、支援者に求められる知識、ツール、話法、事例を満載！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 2025年問題と承継支援の全体像/第2章 支援の「初動」とビジネス化の実務/第3章 法務・税務と「争族」対策（1）【制度・施策活用編】/第4章 法務・税務と「争族」対策（2）【争族防止スキーム活用編】/第5章 M＆Aの基礎と落とし穴/第6章 支援者の視点と心構え/第7章 事業承継事例10選．．．．．

著者徳山誠(著)出版社生産性出版発売日2020年02月ISBN9784820121008ページ数244Pキーワードもうふしようじわゆるさないじぶんのかいしや モウフシヨウジワユルサナイジブンノカイシヤ とくやま まこと トクヤマ マコト9784820121008内容紹介職場を元気にすれば不祥事は防げる。「お天道様は見ている」はコンプライアンスの原点。「当たり前」は疑え、伝えたいことは具現化せよ。間違った後の行動で、その人の価値はわかる。「行動を変える」覚悟をした瞬間に「意識は変わる」。ジョハリの窓で「対人関係のあり方」を整理せよ…企業の「信頼性」を永続できるのかは、あなた次第。「現役リーダー」と「次世代リーダー」の必読書！※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 不祥事を考える—「すべての原因が企業側にある」で片づけていないか（これって不正行為ですよ/このままでは日本はダメになる ほか）/第2章 「組織」と「個人」のあり方を問う—30代、40代はキャリア形成のビッグチャンス（キャリアを「人生そのもの」として考える/「企業不祥事」と「個人のキャリア」と関わりが深い ほか）/第3章 コンプライアンス違反が起こる理由—「ジャスティス」より「フェアネス」で社内に風を通す（不祥事はなぜ、後を絶たないのか/「不祥事ごとき」で人生を台なしにするな ほか）/第4章 「正しいことを正しい」と言える職場をつくる—形骸化したルールや規則なら見直せばいい（「自分」も「相手」も大切にした自己表現法を身につけよ/「働き方改革」がコミュニケーションを阻む！？ ほか）/第5章 リスクを回避するためにできること—「お客様が笑顔になれるのか」を基準にせよ（「本音」「建前」は通用しないという変化/人的なエラーを防ぐ「フェイルセーフ」「フールプルーフ」 ほか）．．．．．

著者榎本恵一(著) 谷原誠(著) 吉田幸司(著)出版社万来舎発売日2011年12月ISBN9784901221559ページ数253Pキーワードしやちようちよつとまつてそれわろうしとらぶる シヤチヨウチヨツトマツテソレワロウシトラブル えのもと けいいち たにはら エノモト ケイイチ タニハラ9784901221559内容紹介労働関係でどのようなリスクがあり、それをどのように解決し、防止するのか。著者たちが実際に経験した事例の中から、賃金・解雇・退職にまつわるトラブルを中心に取り上げて詳述する。「労使間のトラブルは、ほとんどの会社について回るものです。ぜひ本書をナビゲーターとして、労働トラブルに立ち向かってください。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 突然の訪問者（それは突然やって来る/その一言がケガのもと ほか）/第2章 事例にみる未払賃金のトラブルはこうして解決（小売業A社 残業手当/建設業B社 未払賃金 ほか）/第3章 事例にみる解雇のトラブルはこうして解決（印刷業E社 労働災害/小売業F社 雇止め ほか）/第4章 労使間のトラブルを防ぐ社長の心得（経営コーチから見た労使間トラブル/時代の変化を冷静に読み取る ほか）/終章 まとめ—労使トラブルを防止するための秘策（トラブルの中心は「賃金不払い」と「解雇」に関すること/法律を正しく知ることが大切 ほか）．．．．．

著者三原孔明(著)出版社アチーブメント発売日2020年06月ISBN9784866430713ページ数259Pキーワードしあわせおうみだすかんどうそうぞうまねじめんと シアワセオウミダスカンドウソウゾウマネジメント みはら こうめい ミハラ コウメイ9784866430713内容紹介2012年設立以降7年間、年平均成長率180％以上を達成している会社の理念経営と社員教育とは？経営理念の作り方や浸透の仕組み、社員教育の取組事例を豊富に紹介。※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1章 私の価値観を変えたひと言/第2章 理念なくして成功なし/第3章 オンリーワンも理念から生まれる/第4章 社員の願望を実現する/第5章 マネジメントは愛を土台に/第6章 理念共感型採用は組織づくりの第一歩/第7章 日本一学びの多い会社を目指して/第8章 ノルマなんていらない/第9章 成長し続ける会社．．．．．